Dux del Talento: Cecilia Boned (BNP Paribas)

Pionera en la implementación del reverse mentoring y la colaboración intergeneracional, ahora, gracias al voto del jurado, Cecilia Bonet es la nueva CEO del talento. Su trabajo ha roto moldes, apostando por la diversidad y el talento de sus equipos.


“Yo creo que no hay nada sin talento. Mejor dicho, la mejor empresa no tiene posibilidades sin talento. Para mí el reto en el talento es hacer trabajar juntos a todo el mundo, que para mí es la verdadera magia”
 sostenía Cecilia Boned.

Cecilia Boned es la Presidenta del Grupo BNP Paribas en España desde octubre de 2017 y pertenece al grupo de los 100 principales ejecutivos del banco a nivel internacional. Es licenciada en Economía Aplicada y tiene un posgrado en economía y finanzas internacionales por la Universidad de Paris Dauphine. Comenzó su carrera como profesora en esta Universidad y como miembro de su Laboratorio de Economía Monetaria.

«La empresa es el vehículo de la inclusión social», Cecilia Boned, Presidenta del grupo BNP Paribas en España

Una trayectoria definida por su pasión por el talento

En el Grupo BNP Paribas ha desarrollado una larga carrera profesional desempeñando numerosos cargos de responsabilidad. Se incorporó en 1988 a Banque Nationale de París en Francia como responsable de restructuración de
deuda soberana y en 1991 comenzó a trabajar en el área de Inspección General. Cuatro años después fue nombrada Directora del área de Desarrollo de Mercados Emergentes y, posteriormente, desempeñó otros cargos de
responsabilidad en Banca de Inversión y Desarrollo Corporativo en París.

Con una plantilla mayoritariamente femenina, que alcanza el 52% del total, BNP Paribas cuenta con un 41,2% de presencia femenina en su comité de dirección en España y un 42,7% en el conjunto de managers o responsables de gestión de equipos, casi cuatro puntos más que hace dos años en ambas proporciones